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The MECE principle, (mutually exclusive and collectively exhaustive) pronounced by many as "ME-see", and pronounced by the author as "Meese" like Greece or niece, is a grouping principle for separating a set of items into subsets that are mutually exclusive (ME) and collectively exhaustive (CE). It was developed in the late 1960s by Barbara Minto at McKinsey & Company and underlies her Minto Pyramid Principle, and while she takes credit for MECE, according to her interview with McKinsey, she says the idea for MECE goes back as far as to Aristotle.

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  • مبدأ التنافي والشمولية (ar)
  • MECE-Regel (de)
  • MECE principle (en)
  • MECE (ko)
  • MECE (ja)
  • MECE-principe (nl)
  • MECE原则 (zh)
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  • يطلق مبدأ التنافي والشمولية (بالإنجليزية: MECE principle)‏ عندما تكون هناك أحداث متنافية الوقوع Mutually exclusive events (لا يمكن أن تحدث في الوقت نفسه) وأحداث شاملة الوقوع Collectively exhaustive events (مجموع الأحداث يعطي جميع الاحتمالات الممكنة). مبدأ التنافي والشمولية مفيد في التخطيط الإقتصادي حيث الترتيب الأمثل للمعلومات هو شامل و غير مزدوج بأي مستوى من التسلسل الهرمي. (ar)
  • MECE (engl. für mutually exclusive and collectively exhaustive zu deutsch etwa sich gegenseitig ausschließend und insgesamt erschöpfend) steht als technischer Begriff für die Eigenschaft von Unterelementen bezogen auf ein Oberelement, dieses vollständig und überschneidungsfrei (disjunkt→ Mengenlehre) abzubilden bzw. auszumachen. Er beschreibt insofern eine Regel zur eindeutigen (und damit funktionalen) Erstellung logischer Bäume bei der strukturierten Problemlösung. Kriterien müssen dementsprechend eindeutig zugeordnet werden können bzw. zugeordnet sein. Das heißt, es darf weder Doppelzuordnungen geben, noch Merkmale, die in keine der Kategorien passen. (de)
  • MECE(ミーシー (Mee-cee); 英語: Mutually Exclusive, Collectively Exhaustive (頭字語))とは、「相互に排他的な項目」による「完全な全体集合」を意味する言葉である。要するに「漏れなく・ダブりなく」という意味である。経営学、経営コンサルティングなどの領域でよく使われる言葉である。アメリカ合衆国の戦略系コンサルティング会社マッキンゼー・アンド・カンパニーに所属していたによって開発された概念であり、ロジカルシンキング (論理的思考) の一手法として用いられている。 (ja)
  • MECE(Mutually Exclusive Collectively Exhaustive의 약자, 상호배제와 전체포괄)는 항목들이 상호 배타적이면서 모였을 때는 완전히 전체를 이루는 것을 의미한다. 이를테면 '겹치지 않으면서 빠짐없이 나눈 것'이라 할 수 있다. 영어권에서는 '미씨'라고 읽는다. (ko)
  • Het MECE-principe is een uitgangspunt voor het opdelen van een groep (verzameling) in een partitie, dat wil zeggen in deelgroepen die geen gemeenschappelijke elementen hebben. (nl)
  • MECE原则或稱MECE分析法,即所谓“不重不漏”,是把一些事物分成互斥(ME)的类别,并且(CE)的分类方法。该原则于20世纪60年代末由麦肯锡公司的芭芭拉·明托(Barbara Minto)提出,以辅助说明她的“明托金字塔原理”,但这种思想的起源最早可以追溯到亚里士多德。MECE原则在进行的过程中很有用。在这一过程中,信息分类的最佳效果客观存在,且分类效果最佳时不会把任何信息分入两个不同的种类。可以使用MECE原则的一个案例是,将人们分成年龄不同的几类(已知他们各自的精确出生年份)。不能使用MECE原则的一个案例是,将人们分成国籍的几类(因为有些人没有国籍或具有两种及以上的国籍)。 (zh)
  • The MECE principle, (mutually exclusive and collectively exhaustive) pronounced by many as "ME-see", and pronounced by the author as "Meese" like Greece or niece, is a grouping principle for separating a set of items into subsets that are mutually exclusive (ME) and collectively exhaustive (CE). It was developed in the late 1960s by Barbara Minto at McKinsey & Company and underlies her Minto Pyramid Principle, and while she takes credit for MECE, according to her interview with McKinsey, she says the idea for MECE goes back as far as to Aristotle. (en)
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  • يطلق مبدأ التنافي والشمولية (بالإنجليزية: MECE principle)‏ عندما تكون هناك أحداث متنافية الوقوع Mutually exclusive events (لا يمكن أن تحدث في الوقت نفسه) وأحداث شاملة الوقوع Collectively exhaustive events (مجموع الأحداث يعطي جميع الاحتمالات الممكنة). مبدأ التنافي والشمولية مفيد في التخطيط الإقتصادي حيث الترتيب الأمثل للمعلومات هو شامل و غير مزدوج بأي مستوى من التسلسل الهرمي. (ar)
  • MECE (engl. für mutually exclusive and collectively exhaustive zu deutsch etwa sich gegenseitig ausschließend und insgesamt erschöpfend) steht als technischer Begriff für die Eigenschaft von Unterelementen bezogen auf ein Oberelement, dieses vollständig und überschneidungsfrei (disjunkt→ Mengenlehre) abzubilden bzw. auszumachen. Er beschreibt insofern eine Regel zur eindeutigen (und damit funktionalen) Erstellung logischer Bäume bei der strukturierten Problemlösung. Kriterien müssen dementsprechend eindeutig zugeordnet werden können bzw. zugeordnet sein. Das heißt, es darf weder Doppelzuordnungen geben, noch Merkmale, die in keine der Kategorien passen. (de)
  • The MECE principle, (mutually exclusive and collectively exhaustive) pronounced by many as "ME-see", and pronounced by the author as "Meese" like Greece or niece, is a grouping principle for separating a set of items into subsets that are mutually exclusive (ME) and collectively exhaustive (CE). It was developed in the late 1960s by Barbara Minto at McKinsey & Company and underlies her Minto Pyramid Principle, and while she takes credit for MECE, according to her interview with McKinsey, she says the idea for MECE goes back as far as to Aristotle. The MECE principle has been used in the business mapping process wherein the optimum arrangement of information is exhaustive and does not double count at any level of the hierarchy. Examples of MECE arrangements include categorizing people by year of birth (assuming all years are known), apartments by their building number, letters by postmark, and dice rolls. A non-MECE example would be categorization by nationality, because nationalities are neither mutually exclusive (some people have dual nationality) nor collectively exhaustive (some people have none). (en)
  • MECE(ミーシー (Mee-cee); 英語: Mutually Exclusive, Collectively Exhaustive (頭字語))とは、「相互に排他的な項目」による「完全な全体集合」を意味する言葉である。要するに「漏れなく・ダブりなく」という意味である。経営学、経営コンサルティングなどの領域でよく使われる言葉である。アメリカ合衆国の戦略系コンサルティング会社マッキンゼー・アンド・カンパニーに所属していたによって開発された概念であり、ロジカルシンキング (論理的思考) の一手法として用いられている。 (ja)
  • MECE(Mutually Exclusive Collectively Exhaustive의 약자, 상호배제와 전체포괄)는 항목들이 상호 배타적이면서 모였을 때는 완전히 전체를 이루는 것을 의미한다. 이를테면 '겹치지 않으면서 빠짐없이 나눈 것'이라 할 수 있다. 영어권에서는 '미씨'라고 읽는다. (ko)
  • Het MECE-principe is een uitgangspunt voor het opdelen van een groep (verzameling) in een partitie, dat wil zeggen in deelgroepen die geen gemeenschappelijke elementen hebben. (nl)
  • MECE原则或稱MECE分析法,即所谓“不重不漏”,是把一些事物分成互斥(ME)的类别,并且(CE)的分类方法。该原则于20世纪60年代末由麦肯锡公司的芭芭拉·明托(Barbara Minto)提出,以辅助说明她的“明托金字塔原理”,但这种思想的起源最早可以追溯到亚里士多德。MECE原则在进行的过程中很有用。在这一过程中,信息分类的最佳效果客观存在,且分类效果最佳时不会把任何信息分入两个不同的种类。可以使用MECE原则的一个案例是,将人们分成年龄不同的几类(已知他们各自的精确出生年份)。不能使用MECE原则的一个案例是,将人们分成国籍的几类(因为有些人没有国籍或具有两种及以上的国籍)。 (zh)
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