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Cultura de Datos Data culture Kultura danych
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El concepto de cultura de datos hace referencia al principio establecido en el proceso de práctica social del sector privado y del sector público. Inicialmente este concepto se ha referido al requierimiento por parte de los participantes en procesos y actividades, de conocer y usar fuentes de datos para tomar decisiones en procesos organizacionales.​ Sin embargo, una versión más reciente basada en la discusión de ética de datos tiene implicaciones mayores, que apuntan a una participación sobre el diseño de infraestructuras de datos, el control y la valoración de las prácticas basadas en datos así como el requerimiento de cambios para balancear el impacto del uso de los datos en un contexto organizacional y comunitario. Kultura danych – wpływa na zdolność firmy do wykorzystywania danych do podejmowania decyzji. Firmy o silnej kulturze danych konsekwentnie polegają na danych, aby opracować swoją strategię. Jest to przekonanie, które szerzone jest zarówno w sektorze publicznym, jak i prywatnym, odnoszące się do praktyki skupienia się na informacjach przekazywanych przez istniejące dane. Praktyka ta, realizowana przez pracowników i decydentów, wymaga podejmowania decyzji i zmian w oparciu o te dane, a nie o własne doświadczenie w danej dziedzinie. Data culture is the principle established in the process of social practice in both public and Private sectors which requires all staffs and decision-makers to focus on the information conveyed by the existing data, and make decisions and changes according to these results instead of leading the development of the company based on experience in the particular field.
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El concepto de cultura de datos hace referencia al principio establecido en el proceso de práctica social del sector privado y del sector público. Inicialmente este concepto se ha referido al requierimiento por parte de los participantes en procesos y actividades, de conocer y usar fuentes de datos para tomar decisiones en procesos organizacionales.​ Sin embargo, una versión más reciente basada en la discusión de ética de datos tiene implicaciones mayores, que apuntan a una participación sobre el diseño de infraestructuras de datos, el control y la valoración de las prácticas basadas en datos así como el requerimiento de cambios para balancear el impacto del uso de los datos en un contexto organizacional y comunitario. El término de cultura de datos se podría incluir pero no está limitado a: tendencias económicas o sociales generales que pueden tener implicaciones sobre los colectivos (un mercado, pero también un conjunto cualquiera de usuarios), volumen de transacciones (por ejemplo ventas de productos), rendimiento de un sistema en términos de eficacia, productividad, inclusión social, calidad, etc. Más allá del campo empresarial, de hecho, una cultura de datos es también aplicada en el sistema de infraestructura social, como proyectos de planificación Urbana, para impactar el proceso de producción de datos y prácticas de dato de uso diario, como los programas de Ciudad Inteligente.​​ En el caso de la educación, por ejemplo, también hay un debate abierto sobre generar culturas de datos "justas" respecto al uso de la información basada en datos del estudiantado y su impacto en el posicionamiento y visibilidad de las instituciones de educación superior, equidad del uso de analíticas del aprendizaje, limitaciones del conocimiento de los portadores de intereses sobre el uso real que se hace de los datos y necesidad de alfabetización en datos ​ En general, para construir cultura de datos, las comunidades, grupos de trabajo, redes que se relacionan con organizaciones tienen que ir más allá de la idea de que "el dato habla" y confiar en un uso indiscutido de las estadísticas o paneles informativos a disposición. Si bien esta forma de uso de los datos puede llevar a un enfoque claro de objetivos y prácticas institucionales que llevan al "éxito" de la organización​ la realidad es que las infraestructuras de datos adoptadas pueden esconder profundas injusticias o forzar comportamientos innaturales o incluso de control y extrema vigilancia de los participantes (por ejemplo, en ámbitos laborales, como el caso de Amazon).​ Data culture is the principle established in the process of social practice in both public and Private sectors which requires all staffs and decision-makers to focus on the information conveyed by the existing data, and make decisions and changes according to these results instead of leading the development of the company based on experience in the particular field. These data might include but are not limited to: general economical or Social Trends in the market, sales volume of products, or even performance of staffs pointing to their efficiency and productivity. Despite the business field, data culture is also applied in the social infrastructure system, such as Urban planning projects, to impact the process of data production and data practices of daily usage, such as Smart City programs. In general, to build data culture, the departments and organizations have to let the data talk itself, and trust the steering of statistics. Being successful as a data-driven entity requires the active participation of all staffs involved in an organization, therefore open access to data is significant in the process. Kultura danych – wpływa na zdolność firmy do wykorzystywania danych do podejmowania decyzji. Firmy o silnej kulturze danych konsekwentnie polegają na danych, aby opracować swoją strategię. Jest to przekonanie, które szerzone jest zarówno w sektorze publicznym, jak i prywatnym, odnoszące się do praktyki skupienia się na informacjach przekazywanych przez istniejące dane. Praktyka ta, realizowana przez pracowników i decydentów, wymaga podejmowania decyzji i zmian w oparciu o te dane, a nie o własne doświadczenie w danej dziedzinie. Tematyka i właściwości tych danych nie są ograniczone przez żadne wytyczne, jednak w środowisku biznesowym kultura danych związana jest często z ogólnymi trendami ekonomicznymi i społecznymi, wielkości popytu i podaży, a nawet ewaluacji działań pracowników z naciskiem na ich efektywność i produktywność.W sektorze publicznym kultura danych stosowana jest w systemie infrastruktury społecznej i związana jest z codziennym użytkowaniem w programach takich jak Smart City.Bez silnej kultury danych organizacje mogą tracić możliwości wykorzystania zebranych danych. Mogą również napotkać problemy ze spójnością danych lub procesami wewnętrznymi.
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